Page 147 - พลิกประเทศไทย ก้าวไปด้วย2022

145
สำ�นักง�นสภ�พัฒน�ก�รเศรษฐกิจและสังคมแห่งช�ติ
ั
ิ
การเพ่มศกยภาพ

และขีดความสามารถบุคลากร

ประจ�าป 2565
ี

(2) หลักสูตรอบรมภายนอก (Public
ั
Training) ได้ส่งเสริมให้บุคลากร สศช. อบรมท้งในรูปแบบ
ื
ออนไซต์และในรูปแบบออนไลน์มากข้น เพ่อพัฒนาศักยภาพ
ึ
และทักษะโดยเฉพาะด้านบริหารจัดการและสมรรถนะ
เฉพาะด้าน อาทิ หลักสูตรเสริมสร้างความพร้อมนักบริหาร
ระดับต้น (Management Preparation Program: M-PREP)
รุ่นที่ 3 (ออนไลน์) และ รุ่นที่ 4 (ออนไซต์) หลักสูตร “Future

Skills Development Program 2022” (Online Training)
หวข้อ Analytical Thinking (คดเชงวเคราะห์) หลกสตร
ั
ิ
ั
ู
ิ
ิ
การบริหารจัดการความม่นคงปลอดภัยสารสนเทศ หลักสูตร
ั
Data Discovery by Data Cataloging in the 5G Era
1. โครงการพัฒนาศักยภาพบุคลากร ใน หลักสูตรไทยกับประชาคมอาเซียนในเศรษฐกิจการเมืองโลก
ี
ื
ปีงบประมาณ 2565 สานักงานฯ ได้รบจัดสรรวงเงินงบ รุ่นท่ 11 หลักสูตรมาตรฐานวิชาชีพด้านการจัดซ้อจัดจ้าง
�
ั
ประมาณจากค่าใช้จ่ายการพัฒนาศักยภาพบุคลากรขององค์กร และการบริหารพัสดุภาครัฐด้วยอิเล็กทรอนิกส์ (e-CPP)
ั
ั
ประจ�าปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 (งบรายจ่ายอื่น) งบประมาณ โครงการฝึกอบรมหลกสูตรด้านการประชาสมพนธ์และส่อสาร
ื
ั
ู
ู
�
ึ
รวมท้งส้น 1.38 ล้านบาท สาหรับการดาเนินการจัดอบรม มวลชน รวมถงหลกสตรสาหรบผ้บรหารระดบสง เช่น หลกสตร
ั
ิ
ั
ั
ั
ู
ู
ั
�
�

ิ
In-house Training และส่งบุคลากรเข้ารับการอบรม วทยาลยป้องกนราชอาณาจกร (วปอ.) ร่นท 64 ประจาปี
ั
ั
ั
่
�
ุ
ี
ิ
�
ในหลักสูตรภายนอกรวมทั้งการศึกษาดูงาน ประกอบด้วย การศึกษา 2564–2565 หลักสูตรผู้นาการส่งเสริมเมืองอัจฉริยะ
(1) หลักสูตรอบรมภายใน (In-house (Smart City Leadership Program: SCL) รุ่นที่ 1 หลักสูตร
Training) จ�านวน 9 หลักสูตร และมีผู้เข้าอบรมรวม 202 คน “นักบริหารระดับสูงด้านการพัฒนาธุรกิจอุตสาหกรรมและการ
(มีการนับซา) ใช้งบประมาณ 0.82 ล้านบาท โดยมีหลักสูตร ลงทุน” วธอ. รุ่นที่ 7 รวม 41 หลักสูตร จ�านวนผู้เข้าอบรมรวม
�
้
ที่น่าสนใจ อาทิ จัดการอบรมหลักสูตร Future Team รุ่นที่ 9 64 คน (มีการนับซ�้า) ใช้งบประมาณรวมทั้งสิ้น 0.36 ล้านบาท
สาหรับข้าราชการบรรจุใหม่ของ สศช. หัวข้อ “การส่อสาร
ื
�
สาหรับการทางานเป็นทีม” อบรมเชิงปฏิบัติการ เร่อง หลักสูตร 2. โครงการทุนการศึกษาระดับปริญญาโท/เอก/
�
�
ื
“Economic and Social Data Analysis (with RStudio)” อบรมในต่างประเทศ ปีงบประมาณ 2565 ส�านักงานฯ ได้รับ
�
ตามหลักเกณฑ์กระทรวงการคลัง โครงการฝึกอบรมหลักสูตร การจัดสรรงบประมาณรวม จานวน 1 ล้านบาท โดยสานักงานฯ
�
เทคนิคการเขียนหนังสือราชการ และจดรายงานการประชุม ได้กันเงินส่วนน้ไว้สาหรับเป็นค่าใช้จ่ายในการศึกษาต่อของ
ี
�
ี
โครงการฝึกอบรมเชิงปฏิบัติการ หลักสูตร “กระบวนการคิด ผู้ท่ได้รับทุนเดิมในปีงบประมาณ 2564 ระดับปริญญาเอก
เชิงออกแบบ (Design Thinking)” และหลักสูตรภายใต้ 1 คน อย่างไรก็ตาม ได้จัดหาทุนการศึกษาต่อ และอบรม
โครงการแลกเปล่ยนเรียนรู้ สศช. NESDC KM อาทิ หัวข้อ ณ ต่างประเทศจากแหล่งทุนอื่น ๆ ทดแทน เช่น ทุนส�านักงาน
ี
“การจดทาโครงการเพอขบเคลอนการบรรลเป้าหมาย ก.พ. และทุนรัฐบาลต่างประเทศ เป็นต้น อีกทั้ง ยังด�าเนินการ
่
ื
�
่
ื
ุ
ั
ั
ั
ตามแนวทางยทธศาสตร์ชาติ” หวข้อ “PDPA ควรตระหนัก พัฒนาสมรรถนะข้าราชการท้งในรูปแบบ In–House
ุ
ั
แต่ไม่ (ควร) ตระหนก” และ หัวข้อ “FIX ก่อนสาย Good Bye และ Public Training อย่างต่อเนื่องต่อไป
Office Syndrome”